CURSO LIDERAZGO PARA TIEMPOS DE TRANSFORMACIÓN

  •  Curso
  • 8Horas
  • Hubrido
  • 350.000
  • Curso
  • Conferencista
  • Plan Academico
  • Duración
  • Costo
  • Inscripción

INTRODUCCIÓN

Más allá de las habilidades técnicas, el liderazgo efectivo requiere de un conjunto de competencias emocionales y sociales que permiten conectar con las personas, construir relaciones sólidas y fomentar un ambiente de trabajo colaborativo. Este curso te ayudará a desarrollar estas habilidades blandas esenciales, como la empatía, la comunicación efectiva, la inteligencia emocional y la capacidad de resolución de conflictos. Aprenderás a inspirar a tu equipo, a gestionar el cambio y a construir una cultura organizacional positiva."

OBJETIVO GENERAL

Capacitar a los participantes para que sean agentes de cambio en sus organizaciones, impulsando la innovación y la adaptación a nuevos entornos.

¿A quién va dirigido?

Profesionales de todas las áreas: Desde ejecutivos hasta Ingenieros, todos pueden mejorar su desempeño laboral al desarrollar habilidades como comunicación efectiva, liderazgo, trabajo en equipo y resolución de conflictos.

Emprendedores: Las habilidades blandas son esenciales para crear y mantener relaciones sólidas con clientes, inversores y empleados, así como para gestionar equipos y tomar decisiones estratégicas.

Estudiantes universitarios: Adquirir estas competencias desde temprana edad les permitirá destacar en el mercado laboral y construir una carrera exitosa.

Cualquier persona interesada en crecer personal y profesionalmente: Estas habilidades son valiosas para mejorar las relaciones interpersonales, la gestión del tiempo y la capacidad de adaptación al cambio. 

Sector servicios: Empresas de consultoría, agencias de publicidad, relaciones públicas, atención al cliente, recursos humanos.

Sector salud: Personal médico, enfermería, administración de hospitales, farmacéuticas.

Sector educativo: Docentes, personal administrativo, coordinadores académicos.

Líderes de equipo: Jefes de departamento, gerentes de proyecto, supervisores.

Profesionales de recursos humanos: Reclutadores, desarrolladores organizacionales.

Vendedores y comerciales: Ejecutivos de cuentas, representantes de ventas.

Asesores y consultores: Coaches, consultores de negocio.

YAMILE ALMANYA GALVÁN

Coach ontológico y organizacional certificada

Con más de 21 años acompañando procesos de estrategia, liderazgo y equipos directivos

Experta en diseño de estructuras de aprendizaje a la medida

Specker-conferencista y experta facilitadora de aprendizaje experiencial

Formadora de Coaches ontológicos

Docente de Icontec

Mentora de emprendedores

Estudiante de Neuropsicoeducación

Con estudios en Educción Pre-escolar y Administración financiera

ENTREGABLES

  •  
     Fundamentos de Liderazgo en el Siglo XXI

     Liderazgo consciente

    Los principales atributos del Líder hoy
    Líder con o sin jerarquía
    Por qué el Líder contribuye a la transformación
    Cuál es el Líder que necesita tu organización
    El mayor desafío del liderazgo
       
     

 

El Curso tendrá una duración de 8 Horas

Fechas: Viernes 13 y Sabado 14 de Septiembre 2024

Horario:
Viernes: 05:00 Pm - 08:00 Pm 

Sabado: 8:00 Am a 1:00 Pm 

Modalidad: Presencial

INCLUYE CERTIFICADO

Se entregará certificado al participante que cumpla con el 90% de asistencia.

COSTO:

El Curso tendrá un costo de: 

Afiliados:      $350.000  + IVA 

No Afiliados $450.000  + IVA 

El valor incluye: Certificación y memorias digitales

Aciem le facilita su participación dándole comodidades en el pago así:

  • Ir pagando por cuotas desde ya.
  • Tenemos todos los medios de pago

El pago también lo puede realizar al
Banco Davivienda Cuenta Corriente N° 057069994903
Bancolombia Cuenta Ahorro N° 504-501528-85

Si requiere de factura favor escribirnos antes de realizar el pago en línea.

POLÍTICA DE TRATAMIENTOS DE DATOS

La información que consta en las bases de datos de la entidad es sometida a distintas formas de tratamiento, como recolección, intercambio, actualización procesamiento, reproducción, compilación, almacenamiento, uso, sistematización y organización, todos ellos de forma parcial o total en cumplimiento de las finalidades aquí establecidas. La información podrá ser entregada, transmitida o transferida a entidades públicas, socios comerciales, contratistas, afiliados, subsidiarias, únicamente con el fin de cumplir con las finalidades de la base de datos correspondiente. En todo caso, la entrega, transmisión o transferencia se hará previa suscripción de los compromisos que sean necesarios para salvaguardar la confidencialidad de la información. La información personal, incluyendo información sensible, podrá ser transferida, transmitida o entregada a terceros países, independientemente del nivel de seguridad de las normas que regulen el manejo de información personal. En cumplimiento de deberes legales, la ENTIDAD podrá suministrar la información personal a entidades judiciales o administrativas. La ENTIDAD velará por el correcto uso de datos personales de menores de edad, garantizando que se cumpla con las exigencias legales aplicables y que todo tratamiento esté previamente autorizado y se encuentre justificado en el interés superior de los menores. La información recolectada por la ENTIDAD tiene como propósito permitir el adecuado desarrollo de su objeto como entidad gremial, así como de los mandatos en su calidad de administradora de la Asociación Colombiana de Ingenieros Capitulo Bolívar. Además, la ENTIDAD guarda la información necesaria para dar cumplimiento a deberes legales, principalmente en materia contable, societaria, y laboral. La información sobre clientes, proveedores, socios y empleados, actuales o pasados, se guarda con el fin de facilitar, promover, permitir o mantener relaciones de carácter laboral, civil y comercial. La información sobre actores en materia de ingeniería se almacena con el fin de dar cumplimiento a las actividades propias de su objeto, particularmente las relacionadas con el desarrollo, planeación e implementación de programas, proyectos, planes, políticas, contratos o convenios necesarios para promover el ejercicio ético de la profesión de ingeniería en Colombia.